O programa Emprego Já, iniciativa da Prefeitura de Cabo Frio por meio da Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, completou oito meses de atuação nesta quarta-feira (26), atingindo um resultado expressivo na intermediação entre empresas e profissionais do município.
Criado para agilizar o cadastro de currículos e facilitar o contato entre empregadores e candidatos, o Emprego Já vem superando as projeções desde o lançamento. Nesta semana, a iniciativa ultrapassou pela primeira vez a marca de 100 empresas engajadas, somando 106 estabelecimentos oferecendo vagas em diferentes áreas. Desde o dia 26 de março, mais de 4,4 mil currículos foram cadastrados no site oficial.
O programa também tem ampliado sua presença em ações da cidade. Na última semana, a equipe participou da Feira + Forte, promovida pela Associação Luta Pelo Comércio de Cabo Frio, onde ofereceu atendimento presencial, orientou candidatos sobre o uso da plataforma e apresentou o funcionamento da iniciativa aos expositores.
Como participar
Interessados podem acessar o site empregoja.cabofrio.rj.gov.br para cadastrar currículos e consultar vagas disponíveis. Empresas que desejam divulgar oportunidades também podem se registrar pelo endereço empregoja.cabofrio.rj.gov.br/cadastro-empresa. O programa oferece suporte pelo WhatsApp no número (22) 99832-2974.
Cargos com maior número de vagas ofertadas
- Operador(a) de Caixa – 70 vagas
- Vendedor(a) – 40 vagas
- Repositor(a) – 27 vagas
- Atendente de Restaurante – 24 vagas
- Vendedor(a) Externo (PAP) – 24 vagas
Balanço semanal — 17 a 23 de novembro
- 63 novos currículos cadastrados na plataforma
- Total geral de currículos cadastrados: 4.426
- Vagas disponíveis para ampla concorrência: 484
- Vagas exclusivas para PCDs: 12
- Empresas ativas no programa: 106
A iniciativa segue se consolidando como ferramenta central de empregabilidade em Cabo Frio, fortalecendo o elo entre o setor produtivo e a população em busca de novas oportunidades.
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